誠信經營守則

本公司為企業文化之健全發展，以建立良好商業運作模式，訂有經董事會通過之誠信經營守則，訂定防範方案至少應涵蓋下列行為之防範措施：
一、行賄及收賄。
二、提供非法政治獻金。
三、不當慈善捐贈或贊助。
四、提供或接受不合理禮物、款待或其他不正當利益。
五、侵害營業秘密、商標權、專利權、著作權及其他智慧財產權。
六、從事不公平競爭之行為。
七、產品及服務於研發、採購、製造、提供或銷售時直接或間接損害消費者或其他利害關係人之權益、健康與安全。

防範內線交易

為建立本公司良好之內部重大資訊處理及揭露機制，以避免資訊不當洩漏及確保本公司對外界發表資訊之一致性與正確性，並強化內線交易之防範，特制定本作業程序，以資遵循。

公司舉辦教育訓練情形：
本公司每年至少一次對現任董事及經理人辦理誠信經營、防範內線交易、及相關法令之教育宣導。

109年度舉辦之內、外部教育訓練情形：
本年度已於109年2月27日、5月8日、18日、6月5日、7月2日、8日、8月10日、9月26日、及10月15日對現任董事、經理人及公司同仁進行相關教育課程（含內部控制制度、會計制度、企業社會責任、誠信經營、營業秘密之定義、侵害營業秘密之態樣、如何保護營業秘密、不可避免揭露原則、內線交易相關法令及案例分析、機密文件管制辦法等），並將課程簡報檔案置於內部員工系統，提供給當日未出席者參考。
計452人次，合計464.5小時。